Hoe privé is het entreerecht?
Onze mr vraagt zich af of alle procedures rond het entreerecht voor LD-functies wel juist zijn gevoerd, maar we krijgen geen inzage in de individuele gegevens. Mag het college van bestuur dat weigeren?
Antwoord
Enerzijds is het salaris en de bijbehorende functie-indeling een van de laatste taboes van Nederland en dus onderworpen aan strenge privacyregels. Anderzijds moet de mr kunnen beoordelen of afspraken correct worden uitgevoerd, en dat lukt niet als u de bestuurder moet geloven op zijn blauwe ogen. De mr heeft bovendien een ruim omschreven recht op informatie, waarbij over persoonlijke aspecten geheimhouding kan worden opgelegd. U kunt de weigering proberen aan te vechten via een geschil, als u bijvoorbeeld signalen heeft ontvangen die reden zijn voor twijfel of als u op een andere manier kunt aantonen waarom de gegevens nodig zijn om uw wettelijke taak te vervullen.
Verschenen in infomr 2/2018